“أردوغان”يصدر مرسومًا هاماً يخص نظام العمل في المؤسسات العامة
وقع الرئيس التركي “أردوغان”مرسومًا رئاسيًا يمنح الحق للموظفين العمل عن بعد وبالتناوب والمرونة في نطاق تدابير فيروس كورونا.
وقالت صحف محلية إن المرسوم الذي نشر اليوم الأربعاء في الجريدة الرسمية ينص على توفير فرص عمل مرنة مثل العمل عن بعد والعمل بالتناوب للموظفين في المؤسسات والمنظمات العامة بغض النظر عن طريقة توظيفهم، شريطة التقليل من آثار الوباء وعدم تعطيل الخدمات العامة.
ووفق المرسوم، سيحدد المدراء مبادئ العمل المرنة والإجراءات المتعلقة بذلك وسيكون الموظفون عن بعد أو المتناوبون والعاملون في الموقع متساوين من حيث المسؤولية عن تنفيذ الخدمة، حيث سيتم حفظ الحقوق والمزايا المالية والاجتماعية وغيرها من الحقوق الشخصية لأولئك الذين يعملون عن بعد أو عند العودة والذين يعتبرون في إجازة إدارية.
انضم إلى قناة التلغرام” شيرترك” عبر الرابط التالي ليصلك كل جديد: https://t.me/shareturk
يمكنكم أيضاً قراءة:
بيان الخطوط الجوية التركية:
الخطوط الجوية التركية بهذا الشأن أصدرت بياناً قالت فيه:
“أعزائي الركاب ، بسبب فيروس كورنا أجرينا تغييرات في مفهومنا الحالي لتقديم الطعام من أجل حمايتك أنت وطاقمنا على أقصى مستوى وتخفيف الاتصال بطاقم الطائرة والركاب.من أجل ذلك لن يتم تقديم خدمات التموين على جميع الرحلات الداخلية والرحلات الدولية التي تبلغ مدتها ساعتين.بينما سنستمربتقديم خدمات التموين”الطعام” وسيتم ووضعها بعلب خاصة للرحلات الدولية التي تزيد مدتها عن ساعتين”.
والجدير بالذكر أنه بتاريخ 1 يونيو كانت الخطوط الجوية التركية قد أعلنت بدء استئناف رحلاتها الداخلية بعد انقطاع دام شهرين وذلك بسبب فيروس كورونا.
